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Rente bei teilweiser Erwerbsminderung

Menschen mit MS, die nur noch eingeschränkt in Teilzeit arbeiten können, haben Anspruch auf eine Rente wegen teilweiser Erwerbsminderung. Diese Rente und die Teilzeitarbeit sollen MS-Betroffenen weitestgehend den Lebensunterhalt sichern. Weiterlesen

Unterhaltspflichten bei MS

Eine Scheidung bedeutet, dass man von nun an getrennte Wege geht. Neben der emotionalen Belastung, die eine solche Situation mit sich bringt, müssen auch praktische Dinge geregelt werden Weiterlesen

Elterngeld und Elternzeit

Sechs Wochen vor und bis zu acht Wochen nach der Geburt gilt bei schwangeren Frauen der Mutterschutz. Grundsätzlich ist dies auch bei MS-Betroffenen der Fall. Weiterlesen

Finanzielle Förderungen im Studium

Nach dem Abitur stellt sich für junge Menschen häufig erst einmal die Frage: Und was nun? Wo soll es beruflich hingehen? Weiterlesen

Nachteilsausgleich im Studium

Betroffene sollen durch die MS grundsätzlich keine Nachteile in ihrem Studium haben. Aus diesem Grund können sie sogenannte Nachteilsausgleiche erhalten, die dann zum Beispiel bei der Vergabe eines Studienplatzes, in Prüfungssituationen oder in Bezug auf die Regelstudienzeit in die Entscheidungsfind Weiterlesen

Krankengeld

Ab dem Tag, an dem der Arzt eine Arbeitsunfähigkeit festgestellt hat, besitzen Berufstätige, die gesetzlich versichert sind, einen Anspruch auf Krankengeld. Voraussetzung für eine Zahlung ist, dass die Arbeitsunfähigkeit durch einen Arzt festgestellt und der Krankenkasse gemeldet wurde. Weiterlesen

Private Altersvorsorge

Für immer mehr Menschen reichen die hochgerechneten Renten nicht mehr aus, um all ihre Ausgaben im Alter zu decken. Gerade wer aufgrund der MS nur eingeschränkt oder überhaupt nicht mehr arbeiten kann, ist oft betroffen. Weiterlesen

Längerer Urlaubsanspruch

Wie so oft spielt auch beim Thema Urlaubsanspruch der Grad der jeweiligen Behinderung eine große Rolle. So haben Schwerbehinderte, das bedeutet Personen mit einem Behinderungsgrad von mindestens 50%, gesetzlich einen Anspruch auf zusätzlichen Urlaub. Weiterlesen

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